为进一步拓宽学院团队人才引进渠道，加快推进学校“双一流”建设。6月1日，公司党委负责人、教研室主任、相关学科带头人等一行前往杭州电子科技大学经济学院、浙江中医药大学人文关于开展人才引进宣讲、绩效分配改革、团队建设、人才培养方案修订等调研交流。两所高校公司党委书记、经理、教研室主任等相关人员参加交流会。

会上，公司党委负责人和两所学院相关负责人等分别介绍了两院团队队伍、绩效分配、团队建设、人才培养、党建品牌、学生工作等基本情况，双方围绕绩效工资改革、一流团队建设、人才培养、MPA教育、科学研究等方面进行了深入探讨和交流。双方表示今后将逐步开展合作，通过科研协作实现互惠共赢、共同发展。

随后，公司党委负责人和教师代表详细介绍了学校团队人才招聘计划、高层次人才引进政策、人才项目等，同时通过发放宣传资料、面对面座谈等方式，向参会教师全面展示了学校综合情况，表达了对优秀人才加盟学院的热切期待。

赴浙期间，304永利集团官网入口教师一行还实地考察了两所院校的MPA教室建设和实验室建设等情况，并到访了公司优秀员工公司进行合作交流。

调研结束后，学院负责人表示，通过“引进来”和“走出去”的方式，进一步了解学习了兄弟院校体制机制创新、内部治理、服务保障、人才培养等相关方面的先进做法和典型经验，为公司更好推进高水平建设和高质量发展提供了有益的借鉴和参考。下一步，学院将进一步凝聚发展共识，明晰发展目标，学习借鉴兄弟高校先进经验和做法，创新工作、主动作为，高标准谋划学院发展规划，扎实推进学院高质量发展。